Haluatko työskennellä hienossa yrityksessä? Tai ehkä työskentelet jo yhdessä näistä upeista yrityksistä. Fortune tutkii joka vuosi yrityksiä ja heidän työntekijöitään (tämä on tärkeää), murskaa numerot ja keksii parhaat yritykset, joiden parissa työskennellä. He julkaisivat täydellisen luettelon 100 parasta yritystä ja vaikka odotat paljon - Google on numero yksi kahdeksatta kertaa 11 vuoden aikana, luettelossa on myös uusia tulokkaita. Tässä ovat top 10:
- Wegmansin ruokamarkkinat
- Boston Consulting Group
- Baird
- Edward Jones
- Genentech
- Lopullinen ohjelmisto
- Myyntivoima
- Terävyys
- Quicken-lainat
Miksi sinun tulisi kiinnittää huomiota tähän luetteloon
On olemassa monia luetteloita suurista yrityksistä, ja kaikkia on tarkasteltava, mutta Fortune-luettelo on kultastandardi. Miksi? Koska Fortune tutkii satunnaisen otoksen työntekijöistä. Muut luettelot perustuvat usein vapaaehtoisiin raportteihin (kuten Glassdoorin luettelot) tai ehdottomasti pyytävät yritystä täyttämään hakemuksen (kuten Toimivan äidin luettelo ).
Mutta Fortune, ottaa satunnaisen tutkimuksen työntekijöistä. Tämä antaa todellisen sisäpiiriläisen katsauksen tapahtumiin - yritykset eivät voi vaatia etuja, jotka ovat esimerkiksi kirjoissa, mutta joita ei ole esimerkiksi helposti saatavilla. Ja johtajat eivät voi painostaa ihmisiä kirjoittamaan positiivisia arvosteluja, eivätkä pari tyytymätöntä entistä työntekijää voi vääristää tuloksia.
mark bowe barnwood rakentajien ikä
Mitkä ovat mahtavia asioita työskennellessä näissä huippuyrityksissä?
Google tunnetaan mahtavista eduistaan, kuten aliarvostus ja pesulapalvelut, mutta sillä on myös hyvät vanhempainlomapolitiikat, jotka kannustavat äitejä palaamaan.
Wegmans ' työntekijät sanovat 'tuntevansa perheen'. Työskentelin Wegmansin palveluksessa vuosia sitten täydellisen paljastamisen vuoksi, ja osa työstäni oli varmistaa, että maksoimme enemmän kuin kaikki kilpailijamme. En tiedä onko työpaikkaa vielä olemassa, mutta tiedän, että työntekijät rakastavat silti siellä työskentelyä.
Boston Consulting Group ' Työntekijät kokevat, että heillä on hyvät mahdollisuudet urakehitykseen, ja yhtiö tarjoaa suuria etuja, kuten etätyö ja 5 dollarin yhteispalkka.
Baird on kuuluisa 'ei kusipää' -politiikastaan, mikä on riittävä syy nauttia siellä työskentelystä. Suurin osa työntekijöistä (kaksi kolmasosaa) on yrityksen osakkeenomistajia, mikä muuttaa tunnetta työskennellä yrityksessä.
Edward Jones keskittyy työntekijöiden kouluttamiseen, mikä paitsi auttaa työntekijöitä oppimaan ja kasvamaan, myös epäilemättä tuottavampia työntekijöitä.
Genentech työntekijät kokevat työskentelevänsä yhdessä tehtävässään 'valmistaa lääkkeitä hengenvaarallisiin sairauksiin'.
Lopullinen ohjelmisto työntekijät saavat rajoitetun kaluston ensimmäisestä päivästä lähtien, ja työntekijät ilmoittavat olevansa onnekkaita työskennellessään siellä.
kuinka vanha on lisa Valastro
Myyntivoima työntekijät sanovat, että heidän toimitusjohtaja 'todella näyttää esimerkkiä'. Kuinka moni toimitusjohtaja saa samaa kiitosta työntekijöiltään?
Terävyys voi olla 'farkkuystävällinen pukeutumispolitiikka' ja työntekijöille suunnattu hyväntekeväisyys, mutta hienoin asia on olla 65-jalkainen maailmanpyörä pääkonttorissa.
Quicken-lainat on keskittynyt urheiluun, mikä sisältää työntekijöiden lippujen antamisen paikallisiin urheilutapahtumiin.
Jos haluat oppia miltä elämä on muilla 90 luettelossa olevalla yrityksellä, koko luettelo on saatavana Fortune-sivustolta . Yksi mielenkiintoisista datapisteistä, joita Fortune kerää, on avoimien positioiden määrä, joten voi hyvinkin olla, että sinulle on avoin paikka.
