Tärkein Johtaa Kuinka rakentaa ryhmätyötä heraldian avulla

Kuinka rakentaa ryhmätyötä heraldian avulla

Horoskooppi Huomenna

Skotlantilaisen kulttuuriperinnön jäsenenä kasvoin kotitaloudessa, joka korosti rikasta sukuhistoriaamme. Perheemme vaakuna toimi useimpien aiheesta käytyjen keskustelujen keskipisteenä. Punainen, keltainen ja sininen värillisillä tähti- ja aurinkosymboleilla koristellessani sain tietää, että vaakumme edustaa perheemme perintöä ja että sen symboleilla ja väreillä on tärkeitä ja erityisiä merkityksiä.

Esimerkiksi kilpemme punainen osoittaa sotilaallisen lujuuden ja suuruuden; keltainen tarkoittaa anteliaisuutta; sininen tarkoittaa totuutta ja uskollisuutta, kun taas aurinko symboloi kirkkautta ja loistoa ja tähdet merkitsevät jumalallisia ominaisuuksia ylhäältä.

Jokaisen vaakunan päällä on myös latinalainen motto. Meidän on Sero Sed Serio, joka tarkoittaa: 'Myöhässä, mutta tosissaan'. Ilmeisesti kilpaileva perhe loi klaanin matkalla taistelemaan taistelua rajakiistasta 1300-luvun alussa.

Mutta nämä yksityiskohdat eivät ole asia. Tärkeää on, että perheemme vaakunassa on tunnus, joka erottaa sen muista. Ja sitä on käytetty sellaisenaan vuosisatojen ajan.

Luuletko, että tiimisi jäsenet hyötyvät erottamalla itsensä yrityksen muista tiimeistä? Jos näin on, kannattaa ehkä harkita alla kuvatun vaakun suunnitteluharjoituksen tekemistä heidän kanssaan. Se on hieno tapa tuoda joukkueesi yhteen!

kuinka vanha michellen haara on

Näin se toimii:

1. Kun joukkueesi on koottu, anna lyhyt kuvaus vaakunasta ja sen sijainnista keskiajan historiassa.

2. Esitä vaakunäyte ja keskustele sen värin ja symbolien tärkeydestä (Löytettävissä on paljon. Aloita etsintä tekemällä vain verkkohaku 'vaakuna' ja määritä se, jota haluat käyttää esimerkki).

3. Kuvaile perhemotton merkitystä ja jaa esimerkki.

4. Kun tiimisi on saanut nopeamman aiheen, pyydä heitä työskentelemään kanssasi luomaan vaakuna (kilpi mottolla), jonka he kokevat parhaiten edustavan joukkuetta.

5. Kun aloitat helpottamisen, piirrä kilpi taululle tai taululle ja järjestä se neljään neljännekseen. Pyydä tiimiä ideoimaan ja valitsemalla:

  • symboli, joka kuvaa joukkueen vahvuudet ja sijoittaa sen neljännekseen
  • toinen symboli, joka osoittaa joukkueen persoonallisuuden ja sijoittaa sen toiseen kvadranttiin
  • neljä sanaa laitettavaksi kolmanteen neljännekseen, joka heijastaa joukkueen yhteisiä arvoja
  • neljä sanaa, jotka heijastavat tiimisi ydintehtävää ja luetellaan ne viimeisessä kvadrantissa

6. Kun vaakuna on suunniteltu, aloita keskustelu joukkueen mottosta. Ammu jotain lyhyttä ja tukevaa. Kun se on määritetty, kirjoita iskulause kilven yläpuolelle. Voila!

kuinka pitkä on Carson Mcallister

Tarvittaessa harjoitus (ja kaikki sen vaiheet) voidaan laatia aikaruutuiksi loppuun saattamisen varmistamiseksi. Rohkaise luovuutta ja ideoiden vapaata liikkumista. Kun helpotat työtä, muista tehdä jokainen keskustelu, joka käy läpi jakamisen ja löytämisen.

Lopuksi tämä harjoitus voi olla hauskaa ja se voi tehdä ihmeitä saadakseen ihmiset puhumaan siitä, mitä tarkoittaa olla osa tiimiä. Se on osoittautunut mielikuvitukselliseksi tapaksi auttaa minua asiakkaitani luomaan foorumi jatkokeskusteluille ja ystävyydelle, kun he hakevat uutta tai perustavat uudelleen. esprit de corps olemassa olevien joukkueiden joukossa.

Jos pidät tästä sarakkeesta, tilaa sähköposti-ilmoitukset et koskaan unohda artikkelia.