Lääketieteen ammattilaiset kertovat meille yksimielisesti yhden yksinkertaisen totuuden. Tarvitsemme lisää naamioita kasvoillemme, emme enemmän ihmisiä kasvoillemme, jotta pysäytämme Covid-19: n leviämisen ja suojelemme itseämme. Ja se on pohjimmiltaan meidän kaikkien tehtävä, koska naamariton narsisti ja hänen sivupoikansa, jotka viime aikoihin saakka myös kielsivät tieteen, kieltäytyvät hyväksymästä häpeällistä todellisuutta, jonka mukaan asiat ovat jälleen pahenemassa, kun he juoksevat etelän ympäri pitämällä suurimmaksi osaksi toivottuja mielenosoituksia. superspreadersille. Häpeä siitä, että istumme takaisin ja oletamme, että johtajamme tekisivät kaiken raskaan nostamisen.
Päätös siitä, miten käsitellä tiimisi huolenaiheita asiakkaiden sosiaalisista kysymyksistä ja miten edetä vaaleja edeltävissä kulttuurisarjoissa ilman yritystäsi kraatterimasta, tulee olemaan liian haastavaa. Ja kuten pomo, nämä asiat todennäköisesti laskeutuvat suoraan sylissäsi. Eikä se ole oikeudenmukaista, varsinkin kun kaikki muu on nyt lautasellasi, mutta rehellisesti, kenen muun haluaisit mieluummin käsittelevän vaikeita ongelmia? Sinun on tehtävä suunnitelma ja ryhdyttävä joihinkin toimiin yrittääksesi pysyä käyrän edessä, jos ja kun maailma palaa.
Starbucksin rähinä ja haisevat silmät metrolla ovat vasta alkua. Et voi puhua tai kääntyä hississä. Et voi työntää päätäsi liian syvälle salaattipalkkiin (ikään kuin se olisi koskaan ollut kunnossa), ja tietysti ei ole kaksinkertaista kastamista. Et voi oikeastaan kuulustella kuljettajaa pitkin reunasta, ennen kuin tartut seuraavaan Lyftiin tai Uberiin. Ja mitä sinun pitäisi tehdä, kun kävelet tärkeään liiketapaamiseen eikä kukaan muu huoneessa ole maskia?
onko jessi lesbo
Samalla voit tarkistaa uuden vastakkainasettelun tai 10 päivittäin. Seniorit huutavat vanhuksille, ostajat huutavat kauppiaille, kapeat ristiretkeläiset, jotka luentavat meitä lääketieteellisistä ongelmistaan, ja väärät ensimmäisen muutoksen mielenosoittajat, joilla on väärennettyjä vapautuskortteja, jotka kertovat meille, ettei pidä lyödä oikeuksiaan haisevilla naamioillamme. Tiimisi jäsenet - etenkin kriittiset etulinjat - juuttuvat aivan näiden kohtausten keskelle.
kuinka vanha on angie martinez
Aloitetaan tällä hetkellä jostakin melko yksinkertaisesta: Kuinka voimme varmistaa, että jokaisella on naamio ja että kukaan ei viettää päiväään yrittäessään nousta toisten ihmisten kasvoille? Ja mikä tärkeintä, kuinka voit olla varma, että tiimilläsi ja ihmisilläsi on asia selvä ja ytimekäs ymmärrystä asemastasi, uusista sitoutumissäännöistä ja kuka selittää ja vahvistaa nämä uudet käyttäytymistavat asiakkaillesi? Koska olemme kaikki juuttuneet näihin uusiin todellisuuksiin jo jonkin aikaa, ja jokaisen on oltava osa prosessia ja ratkaisuja eikä osa ongelmaa.
Kun olemme keskustelleet tästä monien yritysten omistajien ja operaattoreiden kanssa, on pidettävä mielessä muutama yleinen asia.
Ottaa kantaa. Kirjoita se ulos. Levitä se laajasti. Jatka samaan malliin.
Jos viestisi ei ole selkeä ja yksinkertainen, ihmiset yrittävät omalla tavallaan ilmaista, selittää ja perustella uudet säännöt, mikä tarkoittaa, että siitä tulee sotku riippumatta siitä, kuinka vilpittömät heidän ponnistelunsa ovat. Johdonmukaisuus onkaukanatärkeämpää kuin oikeellisuus juuri nyt. Niin 'epäinhimillisenä', kuin näyttäisi näinä monimutkaisina aikoina, jolloin periaatteessa ei ole oikeita vastauksia, on itse asiassa parempi antaa heidän yksinkertaisesti toistaa säännöt, vastata kohteliaasti kaikkeen mitä heille sanotaan, ja suunnitella eskalisoida ongelma-asiakkaiden kanssa käytävät riidat sopiviksi johtajat. Et voi harjoittaa liiketoimintaa keskusteluilla, jotka riehuvat kaikkialla kaupassa, etkä halua uusien ongelmien syntyvän, koska viesti sekoittuu tai asiakas väittää saaneensa jotain muuta.
Suojaa ihmisiä ja omaisuutta.
Jopa hyvää tarkoittavimmat ja hyväntekeväisimmät tiimisi jäsenet väsyvät nopeasti huutamaan, kiduttamaan ja muutoin väärin - ja heidän reaktionsa ovat täysin ymmärrettäviä. Yritykset eivät voi elää ilman asiakkaita, mutta joudut asettamaan ihmiset etusijalle näissä tilanteissa, jos haluat pysyä liiketoiminnassa, ja sinun on tarvittaessa ryhdyttävä suojelemaan heitä. Asiakkaat ovat aina oikeassa paitsi silloin, kun he eivät ole, ja sinun on oltava se, joka vetää linjan. Viime kädessä tämä on kriittistä, koska - aivan kuten lapsemme - et ole koskaan onnellisempi kuin vähiten onnellinen työntekijäsi. Ja ne etulinjan työntekijät ajavat ja sanelevat, miltä yrityksesi näyttää asiakkaillesi.
onko laurie metcalf lesbo
Älä ota sitä henkilökohtaisesti ja anna edes bozoille epäilyn edut.
Kuten pieni Steven aina sanoo, ei ole mitään henkilökohtaisempaa kuin politiikkasi, mutta yrityksesi ja politiikkasi sekoittaminen on resepti sydänsurulle ja pettymykselle. On surullista, että naamio on nyt muutettu poliittiseksi lausunnoksi ohutnainen presidenttimme, joka sanoo, että ihmiset tekevät sitä vain pahentamaan häntä. Tietenkin kaikki on aina hänestä. Mutta muista, huolimatta hänen hölynpölystään, että se ei ole koskaan sinusta. Joten älä ota sitä henkilökohtaisesti, älä loukkaannu tai järkytty, ja yritä muistaa, että on epäilemättä kunnollisia, joskin harhautettuja ihmisiä, joiden mielestä naamion käyttäminen on jonkinlainen sietämätön pakottaminen heille ja heidän luovuttamattomille oikeuksilleen . Jos katsot ympärillesi, huomaat nopeasti, että jotkut näistä ihmisistä ovat perheenjäseniä, sukulaisia tai naapureita eivätkä vain pähkinätapauksia. Niiden kanssa käytävässä keskustelussa ei todellakaan ole kahta puolta - aivan kuten anti-vaxxerit tai idiootit, jotka höyryttävät keuhkojaan. Joten on parasta jättää heidät olemaan ja yksinkertaisesti kannustaa heitä tulemaan sisään, poistumaan ja siirtymään eteenpäin. Ei ole sinun tehtäväsi muuttaa heidän mielensä.
Bottom line: Sinun tehtäväsi on huolehtia tiimistäsi ja yrityksestäsi. Anna heille naamiot sekä työkalut ja muut tiedot, joita he tarvitsevat menestyäkseen. Ja aivan kuten he kertovat sinulle jokaisessa lentokoneessa (jos olet ymmärrettävästi unohtanut), 'pistä ensin oma happinaamari.' Et voi auttaa muita, jos olet avuton itse.
